本人是大专在校生，寒假来北京找短期工，应聘一家酒店的“电工学徒”
本人是大专在校生，寒假来北京找短期工，应聘一家酒店的“电工学徒” 本人是大专在校生，寒假来北京找短期工，应聘一家酒店的“电工学徒”，面试之后，交了面试官“杨总”说的“工服费”500元，并签了一个月的试用合同。然后，被介绍到一KTV找到下一个联系人“方总”，“方总”又带我们到了一个保安公司作“培训”，说是7-10天，结果在保安公司“培训”了15天，我们又回到了KTV。得知让我们做服务生而不是电工学徒，我们就感觉被骗了。“方总，杨总”直接说现在走不给我们工资，工服费也不退还，请问，我们该怎么办？
2015-01-22 15:33 ask201……（北京） 已有 12 位律师回答
1 徐卫东律师 2015-01-22 15:36
你好，可以申请劳动仲裁
2 孙新律师 2015-01-22 15:37
你好，可以先协商，协商不成，建议申请劳动仲裁维权。
3 温俊斌律师 2015-01-22 15:38
你们不受劳动法保护，找劳动局调解为好。
4 李建成律师 2015-01-22 15:43
搜集证据，协商不成，到 人力资源和社会保障局投诉。
5 超级账号5律师 2015-01-22 15:45
你好，收取服务费是违法的。。 可以向当地劳动监察部门投诉解决。。。
请采纳。。。
请采纳。。。
6 北京石建伟律师团队律师 2015-01-22 15:46
可以申请劳动仲裁
7 孙新律师 2015-01-22 15:59
您好，需要退还的，协商不成申请劳动仲裁
8 申维丰律师 2015-01-22 16:03
您好！工作之前，单位收取员工任何费用都是不合法的，可以申请劳动仲裁，您可能是遇到了招聘骗子，仅供参考。
9 110网律师 2015-01-22 16:04
你好，可以向劳动纠察大队举报
10 赵剑律师 2015-01-22 16:27
您好， 我的补充： 2015-01-22 16:31
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然，具体情况和最终处理方式，还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话，为你进行免费咨询，以便根据本案细节做出更准确的解答。
11 孙新律师 2015-01-22 21:02
建议按照劳动合同处理，协商不成，建议申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。如有疑问或需要，欢迎电话联系。
12 怀向阳律师 2015-01-22 21:03
你好，可以向劳动监察部门投诉
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