gongzi
gongzi 我想请问一下 公司欠我四个月的工资 但没有签订过合同 有些和老板发的短信 请问这样的话 能讨回工资吗，
2011-01-05 16:40 liwei8……（上海） 已有 7 位律师回答
1 110网律师 2011-01-05 16:45
可以作为证据去劳动仲裁解决
2 110网律师 2011-01-05 16:48
可以申请劳动仲裁。
3 110网律师 2011-01-05 17:44
你好，
1、可以讨回工资，并要求双倍工资补偿。
2、短信可作为证据使用。
1、可以讨回工资，并要求双倍工资补偿。
2、短信可作为证据使用。
4 110网律师 2011-01-05 17:47
1、未签合同，应当支付未签期间的双倍工资差额；
2、你可以要求支付拖欠的工资；
3、可以提起劳动仲裁，要求上述要求。
2、你可以要求支付拖欠的工资；
3、可以提起劳动仲裁，要求上述要求。
5 110网律师 2011-01-05 18:43
关键有无证据证明存在劳动关系，如果能证明，可以通过劳动仲裁主张工资及双倍工资。
6 李军律师 2011-01-05 20:38
有权要求支付拖欠的工资及未签劳动合同期间的双倍工资。
能否拿到，要看你是否有相应证据。
可以委托专业律师处理。
能否拿到，要看你是否有相应证据。
可以委托专业律师处理。
7 110网律师 2011-01-06 10:10
您好！可以要回工资并通过劳动仲裁要求双倍工资的补偿金，如有问题欢迎您的来电
相关法律问题