口头协议算吗 我有一个朋友在饭店上班，没有签任何的劳动合同，还压了一个月的工资，年底有事要辞职，老板说找不到人就不给辞，还说当初说了要提前一个月交辞职报告的，如果提前走的话就不给发放当月的工资和押金！辛辛苦苦了一个月，工资还不给，只得委屈求全，真实两头受气啊！遇到这种情况怎么办？

向该区劳动监察大队兴报举。

劳动合同必须是书面合同，口头协议违法。你朋友的情况属于未订立劳动合同，可以依法申请仲裁。

 法律途径不好走 ， 最好找当地的 电视台 XX热线 。