雇佣关系成立吗？ 我父亲和村里的一伙人在农闲时给人盖房子，平常由我父亲招呼着，例如揽活、要工钱等。但我父亲不记工，一般有其他几个人记工，或者每个人都可以。我父亲也和大家一样拿工钱：总工钱/总工数*个人工数
    去年夏天一工友在盖房子的时候，由于自己血压低，在平房上面站起来是摔了下来，现已瘫痪在床。
    他以与我父亲是雇佣关系为由将我父亲告上法庭，要求我父亲赔偿各项损失10万元。现一审判决已下，原告胜诉。
    我想咨询一下：原告与我父亲之间的雇佣关系成立吗？还是合伙关系？我父亲要赔偿吗？
   （补充：所有的工友都是来去自由的，可以加入，也可以随时走人。所有工友都可以揽活，原告也曾揽活。另外，在原告出事之前，队里也有其他工友出过意外，但问题不大。当时原告当众人说：我们这里面没有工伤！一审时，法庭不听我父亲及我方证人言词及申辩，还曾恶言制止证人说话。）
　　谢谢！

尽快上诉，根据你所说的情况，一审法院可能在程序上存在问题，有违法的地方。本案的定性也是上诉的重点。雇佣关系和合伙关系有本质的区别，对于责任的承担完全不同。建议与律师联系，写好上诉状尽快上诉。

你父亲和房主承担连带责任

对一审不满可以在15天内上诉，如需帮助可直接与本律师联系。

我认为你父亲和原告应该是合伙关系，你可以到上级法院上诉。

是雇佣还是合伙关键在收入是怎么分配的,需见到材料才能确定;一审法院法官不让证人说话,程序明显不合法,可以上诉.建议尽快委托律师上诉.

在法定期限内提起上诉。