公司离职 最后一个月工资不付 本人是11月初提出离职，于是公司要求我上班到11月30号。我在公司最后一个月的工资总计2257元，昨天（12月20日）公司经理通知我领工资（公司正常发工资是每个月的8号），结果却只给我57元。他的理由是公司在2010年5月份时候全公司人都去外地培训三天时候签了一个协议，该协议是说从签订协议起一年内如果离职或者被公司辞退都会扣除2000元。还有200元的扣除理由是由于我在十月份的有一天提前3个小时下班结果被经理发现，经过了通报批评，同时10月的工资也给我扣除了50元。现在又扣除我这200元。公司没有给我其他理由。现在我想咨询一下我改如何维护我的应有权利，谢谢！

辞职要扣工资没有法律依据，可以向劳动行政部门申请仲裁。

公司应该支付该工资，如果公司拒绝支付，可以向劳动监察投诉或者申请劳动仲裁。

1、培训要看是否为专项培训协议，如果是专项培训协议，双方签订协议则对双方有约束力；
2、扣你200元，没有法律依据。

可以申请劳动仲裁要求支付被克扣的工资。