签订外出培训协议后，如果还没有开始培训，违约需要赔偿培训费吗？
签订外出培训协议后，如果还没有开始培训，违约需要赔偿培训费吗？ 公司刚刚要求我们签了一份专项培训协议，要求我们进行为期4个月的培训，并服务三年，培训费为21300元，双方签字之日起生效。
如果到了实习单位还没有开始实习，现在违约的话需要赔偿吗？假如实习一个月，违约需要赔偿多少呢？
不过合同上写着，如果培训期间乙方提前终止培训，需要向甲方赔偿所发生的培训费用总额。
如果到了实习单位还没有开始实习，现在违约的话需要赔偿吗？假如实习一个月，违约需要赔偿多少呢？
不过合同上写着，如果培训期间乙方提前终止培训，需要向甲方赔偿所发生的培训费用总额。
2014-12-01 15:35 tingxu……（新疆－伊犁） 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-12-01 15:38
这是可以要求对方承担赔偿的
2 超级账号5律师 2014-12-01 15:44
你好，进行了培训的话，还是需要按照合同约定承担责任的。。。
3 孙新律师 2014-12-01 16:03
按合同约定承担责任。
4 陈晓云律师 2014-12-01 16:29
无专项培训、服务期限约定的，一般不用交违约金
5 王来江律师 2014-12-01 18:46
按合同办
6 超级账号5律师 2014-12-04 23:13
按你们之间签订的合同履行。
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