公司雇佣临时工（日结工资类型），临时工在工作时不小心股骨头骨折，公司是否承担全责，需要付多少责任
公司雇佣临时工（日结工资类型），临时工在工作时不小心股骨头骨折，公司是否承担全责，需要付多少责任 公司雇佣临时工（日结工资类型），临时工在工作时不小心股骨头骨折，公司是否承担全责，需要付多少责任。 请给与提示谢谢。
2014-11-29 13:50 短信用户（辽宁－大连） 已有 7 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-11-29 13:53
这是可以要求公司承担的
2 张俊杰律师 电话：15998252872 2014-11-29 14:05
可以要求公司承担责任。
3 张亮律师 电话：18604091120 2014-11-29 21:51
可以要求公司赔偿，具体的赔偿要看具体的证据情况才能确定。
4 隋新律师 2014-11-29 13:58
你好，公司承担全部责任。
5 王军律师 2014-11-29 14:47
如果临时雇佣关系,作为伤者没有注意义务也要承担一部分责任
6 陈晓云律师 2014-11-29 18:35
单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况
7 毛健民律师 2014-11-30 11:25
申请工伤认定和劳动能力等级鉴定。