我今年51岁，已经超过退休年龄，单位不要我了。 我今年51岁，已经超过退休年龄。
 单位合同到期，不和我续签。
 我是否能要求单位年平均工资双倍的经济赔偿。
 医保已保六年，是否能要求单位续交医保满十五年。
 单位福利待遇，先前入职的员工有车贴，而我没有，是否可以要求单位补偿。
 我在单位已经工作满四年了，看我到退休了已经不愿意和我续签了。
 我去劳动局咨询，我保险也是交六年了，劳动局说我可以一次性交满，但是九年后我才能拿到退休金。
合同期到十一月三十号期满，他们十一月十八号才通知我不和我续签。
请问是否违约？如果违约的话，可否要求适当的补偿？
 以上补充下，真心希望获得这方面的帮助。

可以申请劳动仲裁。

申请劳动仲裁。