当前位置: 开心法人首页 劳动纠纷法律咨询
关于计时兼职员工的节假日工资计算
关于计时兼职员工的节假日工资计算 我在一个类似肯德基这样的大公司当兼职计时服务员。BOSS有说过,一切工资计算方式都按照劳动法的规定,我们被要求一个月工时不少于90小时,不过待遇也还行,时薪8.5元。我想了解下,在哪些假日工作可以享受双薪和三薪?兼职的工时有分加班和计划工时吗?尤其对于即将到来的元旦,1、2、3号和春节的工资是要怎么计算的呢?法盲在此谢过了~
2010-12-16 01:12 啊厘(福建-福州) 已有 1 位律师回答
1 110网律师  2010-12-16 09:46
1、双薪:周末加班以及平日工作超过8小时的加班部分。
2、三倍:法定的节假日。
3、这个是专门针对有劳动合同的,兼职工不算在内,你们属于劳务关系,一切都依照双方约定。
相关法律问题