上班时因不小心踢到柜子造成韧带拉伤算工伤吗？
上班时因不小心踢到柜子造成韧带拉伤算工伤吗？ 上班时因不小心踢到柜子造成韧带拉伤算工伤吗？
2014-11-05 13:38 279301……（上海） 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-11-05 14:03
这是可以申请工伤认定的
2 张书正律师 2014-11-05 13:42
因为工作原因 才算工伤
3 杨晓峰律师 2014-11-05 14:18
可以申请工伤认定的
4 110网律师 2014-11-05 15:14
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
5 李军律师 2014-11-05 16:29
算工伤。
6 张向锋律师 2014-11-05 20:34
建议采取如下措施：1、申请工伤认定，2、工伤认定后，申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。