对公司做出的不公平处罚要怎么办 我在一个公司做网络推广和销售，因为一个单子和业务主管和另一个刚来的同事发生了冲突，然后再一次例会上，因业务主管和那个同事歪曲事实就与其争辩了几句，然后公司不听我的叙述，直接听从业务主管和那个同事的（他们是朋友），以顶撞上司为由对我进行2000元的处罚（公司并没有这个规定），并对我和那个同事进行一次警告处分，并以擅自离场对帮我说话的两位同事分别进行1800元和500元的处罚，请问这个事情合法吗？如果不合法，我们要采取什么渠道才能维护我们的合法利益。

可以不接受处罚，有争议仲裁。

你好，可以向人社局投诉。

违法处罚，可以申请劳动仲裁