工伤
工伤 我们公司的员工（行车工）在操作行车手指受伤，医药费900多已有两个月了，还没报销。事故发生时公司没报保险公司 现在公司不想全报医药费，就出具的事故报告，说该员工是主要责任。请问公司是不是该报销医药费？
2010-12-08 15:14 利海涛（四川－成都） 已有 4 位律师回答
1 都燕果律师 2010-12-08 15:52
当然要报销，工伤事故归责原则是无过错原则。
2 110网律师 2010-12-08 15:52
根据你讲述的情况，属于工伤，公司应申请工伤认定。
3 喻远军律师 2010-12-08 16:54
按照法律规定，公司有义务报销相应的医药费。
4 2010-12-09 06:50
单位应当承担工伤责任。