企业与员工签署合作协议的有效性
企业与员工签署合作协议的有效性 你好，企业同员工签订合作协议，认为在单位工作的人员同企业是合作的关系，而没有签署劳动合同和缴纳强制性的保险，但对员工有考勤、工装要求，迟到早退有扣款，这样是否符合法律规定。
2014-09-17 15:41 巡洋舰197……（辽宁－大连） 已有 3 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2014-09-17 17:51
要看具体材料才能确定，一般的，应当签订劳动合同。
2 110网律师 2014-09-17 15:46
不签订合同就是不符合法律规定的。
3 毛健民律师 2014-09-18 11:59
违反法律的规定。