您好!我是进公司两个多月,至今未签署合同,辞职时,公司说要再工作1个月方可离职 您好!我是进公司两个多月,至今未签署合同,辞职时,公司说要再工作1个月方可离职,否则1个月的工资以及提成就没有了,请问这种情况我该如何处理,谢谢!
2014-08-31 14:36 短信用户(上海) 已有 5 位律师回答
1 朱君秀律师 2014-08-31 14:37
答:向劳动部门举报,或者申请劳动仲裁。
2 张书正律师 2014-08-31 14:39
到劳动监察投诉
3 张向锋律师 2014-08-31 15:20
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
4 110网律师 2014-08-31 15:46
收集证据,申请劳动仲裁,要求支付双倍工资。
你可以再继续工作1个月,这样可以多要一个月的双倍工资。
你可以再继续工作1个月,这样可以多要一个月的双倍工资。
5 代雨庭律师 2014-08-31 19:03
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
相关法律问题
我在公司上班半个月,由于身体状况未能胜任这份工作。而公司规定必须上满两个月方可辞职
1个回复您好,我想请问1下,我签了两个月的合同现在工作十几天了,由于特殊原因想辞职
4个回复您好,我所工作公司强行裁员,询问1下,合同签署3年,目前工作1年10个月
4个回复您好,我在影楼工作了两个月,离职后不给工资,还说公司规定半年后才可以给我
5个回复您好,我在公司工作了两个月了合同也签了突然辞退了请问我要怎么
3个回复您好,我想问我今年4月份到公司上班已签合同,现已打辞职,离职日是今年的最后1天
2个回复冯律师您好!公司1个月前将我免职并1直未安排新的工作,我现在想提出辞职并立即离职
3个回复律师您好 我在地税局公务灶工作4年0两个月,至今未签合同,未缴纳3金
4个回复