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产假咨询
产假咨询 因本人在休产假只有五十天,公司就变相要求我来上班,请问公司应不应支付未休完假期的工资.谢谢
2010-12-01 11:22 bQe9767(广东-深圳) 已有 1 位律师回答
1   2010-12-02 13:25
产假工资由生育保险负责,公司不得要求你未休完产假就上班。
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