请问九级伤残单位赔付标准？ 我去年九月左小腿粉碎性骨折，已认定为工伤，今年九月劳动能力鉴定为九级伤残，我今年36周岁，南京人2008年8月入职，请问一次医疗补助金具体多少钱？计算公式怎样？一次性就业补助金是几个月的当地平均工资？流薪停职期单位每月给我南京市最低生活费合理吗？（我之前每月底薪加销售奖都在2500-3000左右）现在因为腿疾无法从事之前的工作，单位也表示没有其它岗位暗示我主动辞职，请问我还可以和单位提其它补助要求吗？期待你的回复.谢谢！

根据我国劳动合同法以及工伤保险条例的规定，具体标准以江苏省的工伤保险标准确定，你不要主动提出辞职。

建议带上材料面询律师，因为具体数额涉及的因素很多，如需进一步帮助可与我联系。