因家老人身体不适，孩子没人带，需急回家，本人在厂里上班，领导不准
因家老人身体不适，孩子没人带，需急回家，本人在厂里上班，领导不准 因家老人身体不适，孩子没人带，需急回家，本人在厂里上班，领导不准，求解
2014-06-28 16:26 短信用户（浙江－台州） 已有 4 位律师回答
1 谭海波律师 电话：13929419720 2014-06-28 16:30
提前三十天书面申请离职，不让走，收集证据，去劳动部门投诉或申请劳动仲裁
2 陈国平律师 电话：13867474141 2014-06-28 16:32
正常手续是要提前三十天申请离职，好好沟通，真的急的话只有马上走了，除非公司可以举证你离职带来损失，否则工资不该扣你
3 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-06-28 16:37
这是可以申请仲裁的
4 陈晓云律师 2014-06-28 16:43
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿
相关法律问题
在厂里工作了十几天后因为身体不适就回家了，我能拿到这十几天的
1个回复你好, 我父亲在成都某公司上班, 由于身体不适。回家治疗期间
5个回复身体本来1直有不适状况，在厂里上班又出现另1不适症状，厂里有
2个回复我是1个在工厂上班的员工，由于厂里面的工作太累身体承受不了，我申请辞职回家做其他方面的发展
6个回复因上班前一天突然感到身体不适请同事带假同事忘记了，第二天上班时我及时将病历给领导，领导算我旷工还记大
2个回复如果员工在厂里感到不适，其女儿带他回家检查，去地区医院检查没有问题，后来还说稍微好点回来上班，但是后
4个回复本人48岁，在苏州上班，养老金已经缴了7.8年了，今年由于小孩要陪读，所以现在辞职回家，家住安徽，但
1个回复您好！律师 由于本人身体不好辞职已到期了，可领导就是不批，我
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