谭律师你好，我在劳务派遣公司安排到1个厂做临时工，进去时经理说要做到3个月才可以辞工
谭律师你好，我在劳务派遣公司安排到1个厂做临时工，进去时经理说要做到3个月才可以辞工 谭律师你好，我在劳务派遣公司安排到1个厂做临时工，进去时经理说要做到3个月才可以辞工，但现在我家里有的事，想辞工，但他们不批怎么办？只
2014-05-29 10:28 短信用户（广东－东莞） 已有 6 位律师回答
1 110网律师 2014-05-29 10:38
向劳动局投诉
劳动合同法第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动合同法第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2 刘晓斌律师 2014-05-29 10:44
是否有过试用期呢？未过试用期的话，提前三天通知工厂即可，若已过试用期，提前一个月通知工厂即可。
3 赖贺明律师 2014-05-29 10:50
可以去劳动局投诉或者提起劳动仲裁解决。
4 110网律师 2014-05-29 10:53
可以提前三十天书面解除劳动合同，试用期内提前三天
5 110网律师 2014-05-29 10:55
正式员工提前三十日以书面形式通知用人单位；在试用期内提前三日通知用人单位，均可以解除劳动合同。
6 刘祖虎律师 2014-05-29 13:35
正式员工提前三十日以书面形式通知用人单位；在试用期内提前三日通知用人单位，均可以解除劳动合同。
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