这样的肇事可以报工伤吗
这样的肇事可以报工伤吗 在上班路上，儿子驾驶私家车出了肇事（单方肇事），坐在车上的母亲受了伤，脖子骨折，儿子、母亲在同一个单位上班，请问这样的肇事可以报工伤吗？
2014-05-22 07:53 mzlxw（陕西－榆林） 已有 14 位律师回答
1 蒋艳超律师 电话：13720286680 2014-05-22 08:26
需要申请工伤认定的。
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-05-22 09:33
这是可以申请的
3 110网律师 2014-05-22 07:55
你好，非主要责任的可以！
4 王金龙律师 2014-05-22 07:56
母亲可以的，但儿子不行的。
5 孙新律师 2014-05-22 07:58
需要申请工伤认定的。
6 孙新律师 2014-05-22 08:08
应该也算工伤。
7 赵剑律师 2014-05-22 08:11
在上下班途中发生的交通事故，是工伤。您和您家孩子都可以申请本单位的工伤。
既然构成工伤的，应当获得工伤保险理赔，没有缴纳保险的由单位赔偿。
需要申请工伤认定，根据鉴定结论确定是否构成工伤。如果构成工伤，那么应当获得工伤保险理赔，有单位或工伤保险赔偿，如果不构成工伤，那么相关治疗费用自行承担。
1，如何申请工伤认定。
当事人申请工伤认定通常是事故发生之日起1年内申请。向所在单位或者单位注册地劳动局提交工伤认定申请书和相关病例等医疗证据即可。如果单位拒绝申请和认定，那么可以直接向单位注册地的劳动局申请。
2，工伤理赔和赔偿问题。
如果构成工伤，应当获得工伤保险理赔。不构成工伤的，工伤保险不赔偿。
如果单位为你缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿。
赔偿数额按照工伤鉴定结论中确定的伤残等级确定，每个等级赔偿标准略有不同。具体每个等级的赔偿标准可以参看《工伤保险条例》。
3，如何维权和时效的问题。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然，具体情况和最终处理方式，还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话，为你进行免费咨询，以便根据本案细节做出更准确的解答。
既然构成工伤的，应当获得工伤保险理赔，没有缴纳保险的由单位赔偿。
需要申请工伤认定，根据鉴定结论确定是否构成工伤。如果构成工伤，那么应当获得工伤保险理赔，有单位或工伤保险赔偿，如果不构成工伤，那么相关治疗费用自行承担。
1，如何申请工伤认定。
当事人申请工伤认定通常是事故发生之日起1年内申请。向所在单位或者单位注册地劳动局提交工伤认定申请书和相关病例等医疗证据即可。如果单位拒绝申请和认定，那么可以直接向单位注册地的劳动局申请。
2，工伤理赔和赔偿问题。
如果构成工伤，应当获得工伤保险理赔。不构成工伤的，工伤保险不赔偿。
如果单位为你缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿。
赔偿数额按照工伤鉴定结论中确定的伤残等级确定，每个等级赔偿标准略有不同。具体每个等级的赔偿标准可以参看《工伤保险条例》。
3，如何维权和时效的问题。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然，具体情况和最终处理方式，还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话，为你进行免费咨询，以便根据本案细节做出更准确的解答。
8 张 静律师 2014-05-22 08:28
如果不被认定为主要责任算工伤
9 超级账号5律师 2014-05-22 09:13
可以申请工伤认定
10 康治斌律师 2014-05-22 10:03
母亲可以的，但儿子不行。只有不承担主要责任的，才属于工伤。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
11 超级账号5律师 2014-05-22 12:05
先有交警部门出具事故责任认定书确定责任划分，非本人主要以上责任，视为工伤，如还有疑问，可电话咨询与我或再次留言，若回答中肯，请给予采纳并好评！
12 张宇琪律师 2014-05-22 12:10
不属于工伤。只能走交通事故人身损害赔偿。
13 陈晓云律师 2014-05-22 14:30
先工伤认定，再伤残认定，然后索赔，具体赔偿金额须结合当地一些标准核算，建议找当地律／师协助
14 超级账号5律师 2014-05-22 19:40
你好，不算工伤。