关于被单位辞退应该得到哪些赔偿
关于被单位辞退应该得到哪些赔偿 我是2003年7月工作的，期间一直没签合同，直到2011年10月份才和派遣公司签合同，今年4月底被单位解聘。
请问，我应该得到哪些赔偿？
劳动法上明确不签合同应该发2倍工资，同工同酬，可单位从来没发过，我是不是也应该得到那部分工资？
谢谢
请问，我应该得到哪些赔偿？
劳动法上明确不签合同应该发2倍工资，同工同酬，可单位从来没发过，我是不是也应该得到那部分工资？
谢谢
2014-05-05 15:17 看透了现实（辽宁－葫芦岛） 已有 4 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2014-05-06 01:35
可以要求双倍赔偿。
2 王熳律师 2014-05-05 15:44
你好，你可以到当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，可以获得十一个月的双倍工资，同时可以申请11年的经济补偿金。亲自去问一问吧，祝你好运。
3 陈晓云律师 2014-05-05 16:16
赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
4 马军烨律师 2014-05-05 17:53
您好，
可以主张双倍工资和双倍补偿。
可以主张双倍工资和双倍补偿。