公司变相降工资吧我们逼走怎么办
公司变相降工资吧我们逼走怎么办 在公司做了两年了，公司一分钱社保都没有买，也没有签订劳动合同，现在公司为了节省费用，变相的把我们的工资变成无底薪的，只有提成还要定任务，不达标还要扣钱，不光一分钱发不了还要倒贴钱，明显的就是逼着我们走，请问我该怎么办
2014-04-29 22:58 郭浩杰（广东－广州） 已有 9 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-04-29 23:08
这是可以申请仲裁的
2 110网律师 2014-04-29 23:03
你可以以没有社保和降低工资申请辞职，申请劳动仲裁要求经济补偿，但是这过程中要收集好证据。
3 110网律师 2014-04-29 23:04
可以申请劳动仲裁要求补偿或赔偿
4 欧学文律师 2014-04-29 23:20
可以申请劳动仲裁要求经济补偿。
5 陈晓云律师 2014-04-29 23:37
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
6 邓红律师 2014-04-30 08:20
您好，未签劳动合同属于违法行为，可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；
7 110网律师 2014-04-30 11:13
可以申请劳动仲裁。
8 110网律师 2014-04-30 14:14
您好，可以找理由被迫解除劳动关系，然后要求经济补偿。
9 杨艳国律师 2014-04-30 15:47
收集证据,协商不成仲裁解决