工伤时雇主是怎么承担赔偿责任的
工伤时雇主是怎么承担赔偿责任的 律师你好，我们这里有这样一件案子想咨询一下您，我们这里有一个公司是以运输为主的，他们下属的车辆全部公司的户口，然后个体驾驶员再向公司交一部分钱来管理这台车辆，我现在有个朋友就是这样的承包者，这台车辆的驾驶员也是公司出面雇佣然后分配给他的，结果是这个被雇佣来的驾驶员因为意外失足从车辆上面坠落现在受到伤害，请问这种情况下各方都应该承担什么责任，怎么核算
2014-04-25 10:01 128944……（内蒙古－阿拉善盟） 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-04-25 10:02
这是可以按照过错承担的
2 江苏容睿律师事务所律师 2014-04-25 10:02
可先进行工伤认定
3 邢育红律师 2014-04-25 10:03
看工资由谁支付，责由谁承担责任。
4 110网律师 2014-04-25 10:04
进行工伤认定，按工伤赔偿。
5 陈晓云律师 2014-04-25 10:12
单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。
6 孙新律师 2014-04-25 11:02
公司承担。