请问，员工入职时的体检，应该由单位 负责费用，还是由员工自理？ 国家劳动 法或其他相关法律法规
请问，员工入职时的体检，应该由单位 负责费用，还是由员工自理？ 国家劳动 法或其他相关法律法规 请问，员工入职时的体检，应该由单位 负责费用，还是由员工自理？ 国家劳动 法或其他相关法律法规，是否对此项目 有所要求？ 具体要求是什么？ 谢 谢！！！
2014-03-31 10:46 短信用户（广东－深圳） 已有 7 位律师回答
1 张勇律师 2014-03-31 10:53
没有强制规定。
可以由公司承担，也可以由劳动者自己承担。
一般情况是劳动者去单位指定的医院体检后，拿着医院体检费用发票回单位报销。
可以由公司承担，也可以由劳动者自己承担。
一般情况是劳动者去单位指定的医院体检后，拿着医院体检费用发票回单位报销。
2 110网律师 2014-03-31 10:58
应当由单位负担
3 110网律师 2014-03-31 11:09
没有强制规定。
4 110网律师 2014-03-31 11:13
没有强制性，一般个人自己承担
5 刘祖虎律师 2014-03-31 11:26
应当由单位负担
6 赖贺明律师 2014-03-31 11:33
没有明确法律规定。协商为主。
7 关淼律师 2014-03-31 20:29
没有明确规定，一般由单位负担
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