公司把员工调入其他部门，理由是该部门订单少，员工不愿去，又调解不合
公司把员工调入其他部门，理由是该部门订单少，员工不愿去，又调解不合 公司把员工调入其他部门，理由是该部门订单少，员工不愿去，又调解不合，怎么办
2014-03-29 19:56 短信用户（广东－惠州） 已有 3 位律师回答
1 朱君秀律师 2014-03-29 20:08
答：可以解除合同，支付经济补偿金。
2 110网律师 2014-03-29 20:30
你好：可以辞职
3 江珍来律师 2014-03-29 23:06
你好，你这种可以获得经济补偿金。具体标准，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位不肯赔偿就申请劳动仲裁维权！