关于在工作中工伤的问题
关于在工作中工伤的问题 我一个朋友在给别人做工，是按日计算的，口头上的协议，并没有签订任何合同
今天在工作中发生一点小意外，导致不能正常工作（脚被砸到了，走路很艰难）！那么我朋友有权要求其负责人赔偿误工费吗？如果可以要求赔偿其负责人不愿意赔偿是否可以走法律途径？
今天在工作中发生一点小意外，导致不能正常工作（脚被砸到了，走路很艰难）！那么我朋友有权要求其负责人赔偿误工费吗？如果可以要求赔偿其负责人不愿意赔偿是否可以走法律途径？
2013-12-29 18:26 zm3623……（江西－抚州） 已有 7 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2013-12-29 18:28
这是要先申请工伤认定的
2 110网律师 2013-12-29 18:28
应当赔偿医疗费，误工费等，协商不成，可以起诉。
3 张书正律师 2013-12-29 18:28
申请工伤认定。赔偿需要计算。
4 李建成律师 2013-12-29 18:30
可申请工伤鉴定的
5 陈晓云律师 2013-12-29 18:34
协商解决，协商不成，直接起诉
6 孙新律师 2013-12-29 18:34
需要申请工伤认定的。
7 周辉永律师 2013-12-30 17:11
你好，可以的。