本人已经怀孕，主管不准我辞职回家休养
本人已经怀孕，主管不准我辞职回家休养 本人已经怀孕，主管不准我辞职回家休养。而我上班的地方全是擦胶水。对宝宝不好的，会形成不好影响，我可以请您帮帮我吗，有什么可以解决的方法没有，
2013-12-16 21:03 岳丽丽57（广东－东莞） 已有 5 位律师回答
1 谭海波律师 电话：13929419720 2013-12-16 21:04
协商处理
2 宋鑫律师 2013-12-16 21:24
提前30天通知公司辞职
3 陈晓云律师 2013-12-16 21:28
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿。
有争议的，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁。
有争议的，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁。
4 黄立波律师 2013-12-17 10:07
提前30天通知公司辞职
5 110网律师 2013-12-18 11:20
提前一个月提出申请就可以了。
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4个回复因为已经怀孕，现在要回家去商讨结婚的事情，是应该请事假还是病假呢
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