公司不按合同规定给我上保险，我如何用法律途径解决？
公司不按合同规定给我上保险，我如何用法律途径解决？ 公司给别的员工都上保险，唯独不给毕业生上。他们就觉得我们是毕业生，年龄小，对法律不懂，所以以各种可笑的理由拒绝给我们上保险，可是和我们签订的劳动合同明确写明要给我们上保险，现在他们居然不认账了！我们打算通过法律途径解决。1.我们应该采取哪种方式解决？2.劳动监察是否处理单位与劳动者个人之间的劳动纠纷？还是只解决单位与该公司所有人之间的纠纷？2.仲裁与投诉、举报，哪种方式比较适合我们这个情况？3.程序是怎么样的？4.该公司是在朝阳区
2010-09-25 10:04 irP8373（北京） 已有 10 位律师回答
1 陈晓云律师 2010-09-25 10:06
向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。
2 110网律师 2010-09-25 10:10
要求公司补缴，不行可以投诉或者自己申请仲裁，究竟是用什么方式，自己拿主意。
3 孙新律师 2010-09-25 10:13
向劳动监察部门举报
4 赵亮律师 2010-09-25 10:16
可以到劳动监察大队投诉公司，或者到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
5 孙新律师 2010-09-25 10:27
可以向劳动部门投诉。如需要建议电话联系。
6 孙新律师 2010-09-25 10:34
如果你们还没有正式毕业，只是在单位实习，单位是没有义务办理社会保险的。
7 孙新律师 2010-09-25 11:13
可向所属区的劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
8 孙新律师 2010-09-25 11:20
向劳动局、劳动监察大队举报。
9 赵江涛律师 2010-09-25 11:34
向劳动监察部门举报
10 李建成律师 2010-10-08 11:13
建议与单位协商 协商不成 可以申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉