工伤认定书下来了，过了行政服议日期。企业对结果不服怎么办？
工伤认定书下来了，过了行政服议日期。企业对结果不服怎么办？ 工伤认定书下来了，过了行政服议日期。企业对结果不服怎么办？
2013-12-05 10:08 短信用户（河北－唐山） 已有 9 位律师回答
1 谭海波律师 电话：13929419720 2013-12-05 10:10
可以诉讼
2 朱君秀律师 2013-12-05 10:10
答：提起行政诉讼。
3 李芬团队律师 2013-12-05 10:12
你好，协商不成，可诉讼解决。
4 杨俊圣律师 2013-12-05 10:15
可以起诉。
5 陈晓云律师 2013-12-05 10:15
认定书 生效，申请伤残鉴定，根据认定及鉴定结果索赔
6 超级账号5律师 2013-12-05 10:24
你好，还可以诉讼解决的。。。
请采纳。。。
请采纳。。。
7 朱权平律师 2013-12-05 10:29
如果有证据证明确实不属于工伤的情况，可以选择提起行政诉讼，提起行政诉讼的时间是：自工伤认定决定书收到之日起60日内。如果没有证据证明不属于工伤，且有购买工伤保险的情况，可以选择等待，没有购买工伤保险的情况，建议选择跟员工和解，这样成本相对较小。如有其它更多的问题需要了解，可以联系。
8 孙新律师 2013-12-05 17:07
直接到法院起诉
9 2013-12-05 21:43
你好，可以提前诉讼。
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