自己操作不当引起的工伤，其本人应负责任吗
自己操作不当引起的工伤，其本人应负责任吗 本人请了一名师傅为自家装修按每天多少钱结算的。由于他在收线的简单过程中不上梯子在下面拉扯导致眼睛受伤，他本人是做了二三十年的老师傅了却因为这样的事情致伤，请问他本人需要负多少责任。
2013-11-24 13:11 273554……（广东－深圳） 已有 10 位律师回答
1 李芬团队律师 2013-11-24 13:12
你好，需根据他的过错程度确定。
2 110网律师 2013-11-24 13:18
1、这不是工伤；
2、如果你在其中没有过错，不需要承担责任
2、如果你在其中没有过错，不需要承担责任
3 110网律师 2013-11-24 13:23
首先要看你们之间是加工承揽关系还是雇佣关系，如果是承揽，你没有责任，如果是雇佣，根据双方的过错按比例承担责任。
4 110网律师 2013-11-24 13:32
工伤待遇适用于劳动关系。您和师傅之间不存在劳动关系，你们之间只是雇佣关系。他在工作中受伤属于雇员在从事雇佣活动中遭受人身伤害，适用侵权责任法及相关司法解释。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。
5 110网律师 2013-11-24 13:32
按各自过错承担民事责任
6 江珍来律师 2013-11-24 16:26
你们的属于雇佣关系。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。
7 110网律师 2013-11-24 19:45
您好，要看过错认定的成都的。
8 110网律师 2013-11-24 19:50
首先要看你们之间是加工承揽关系还是雇佣关系，如果是承揽，你没有责任，如果是雇佣，根据双方的过错按比例承担责任。
9 秦步基律师 2013-11-25 08:21
这属于雇工损害赔偿，可以适用公平责任补偿。
10 付成刚律师 2013-11-25 09:54
属于劳务关系，根据双方的过错程度承担责任。