请问申请仲裁需要什么证据? 合同未到期,因为部门合并,人员过多,所以公司人事负责人口头告知我公司预辞退我,但只付我一个月工资赔偿金,我来公司7年,公司也不愿意多付赔偿金,想申请仲裁,但是我要收集什么证据呢?公司口头告知的这种情况,仲裁会听信我么?
2013-10-12 23:49 xiaozh……(四川-成都) 已有 3 位律师回答
1 黎炜律师 电话:13629014773 2013年10月13日 09时35分
公司要辞退你,需要支付7个月工资。公司没有出具解除劳动合同的通知或其他依据,你应当继续上班。还有,你不能自己写辞职报告,写了你没有赔偿金的。
2 尹朝阳律师 2013-10-13 00:36
劳动合同、工资发放证明等即可。
3 超级账号5律师 2013-10-13 18:52
应支付7个月的工资的经济补偿金。