想咨询一下关于意外伤害的责任划分问题 家人在住院期间雇了一名护工照顾生活,前段时间她在医院的楼道里因为踩到了别的病人打饭撒的菜汤一类的东西滑到导致髌骨(膝盖骨)粉碎性骨折,请问这之后的费用(比如治疗费,务工费)是应该怎么样划分责任解决的,还有这个事情医院方面有没有责任,如果有的话,能负多少责任。谢谢。。
2013-09-20 21:02 lalala……(天津-和平区) 已有 8 位律师回答
1 孙新律师 2013-09-20 21:08
可要求雇主承担雇主赔偿责任,雇员对受伤也有过错的,根据双方过错比例承担。具体过错比例根据案情法院认定
2 刘青芳律师 2013-09-20 21:31
你好,雇主应承担赔偿责任,医院也应适当赔偿!
3 孙新律师 2013-09-20 21:59
首先,雇主承担赔偿责任。其次,导致伤害是多个原因的,应根据各自过错承担责任。医院有义务清扫地面,保持正常情况,因此有部分管理过失的责任。雇员没有故意或重大过错不承担责任。另外,可以确认打撒者,打撒者对后果不作为的,也可以要求他承担一点责任。
4 孙新律师 2013-09-20 22:22
医院需承担很少的一部分责任,其余由雇主承担,至于担多少由法院判决
5 王学福律师 2013-09-21 06:48
医院有责任,要要求其承担一定的赔偿责任。
6 杨立宝律师 2013-09-21 09:47
医院、撒菜汤的病人、你们都要担责,责任大小由法院依据庭审请情况酌定
7 孙新律师 2013-09-21 10:07
你好,雇主及医院来承担赔偿责任
8 孙新律师 2013-09-22 13:09
医院,撒汤者,雇主共同承担责任.
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