孕妇休假问题 我爱人一直有天津中心妇产开的病假条,现在休假超过3个月,公司说要按事假算,需要我们自己交保险个人部分。我想问问这样是否合理,现在也有医院开的假条。如果不合理,我应该如何维权。
2013-09-06 16:59 serphi……(天津-和平区) 已有 6 位律师回答
1 孙新律师 2013-09-06 19:51
医疗期如果已用完,按照法律规定再休产假,如果还不够,则按事假处理
2 孙新律师 2013-09-06 20:34
医疗期如果已用完,按照法律规定再休产假,如果还不够,则按事假处理
3 刘秀章律师 2013-09-06 21:28
可以要求调整工作岗位
4 孙新律师 2013-09-07 09:06
你好,如果医疗期如果已用完,按照法律规定再休产假,如果还不够,则按事假处理
5 齐志龙律师 2013-09-08 01:56
原则98..//.
6 王德民律师 2013-09-12 13:21
您可以带假条到劳动局监察科举报投诉。