公司解散，赔偿问题。
公司解散，赔偿问题。 您好！我在酒店的前厅部的收银员。目前酒店决定提前解散，上班时间这样安排的（早班晚班休息，早班AM08:30-PM17:30 共9小时，晚班为PM17:30-次日AM08:30共15小时）例1号早班，2号晚班，3号休息，以此类推。晚班有9.5元的补助。请问我是否可以要求至少一周有一天为休息的补偿或认为其它我应该要求赔偿的？
2013-09-05 09:52 周若雨（重庆－渝中） 已有 6 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2013-09-05 10:16
可以要求相应的经济补偿金。
2 陈晓云律师 2013-09-05 09:58
要求加班费，经济补偿
3 110网律师 2013-09-05 10:03
你们公司存在加班行为，你可以要求加班工资和经济补偿金。
4 110网律师 2013-09-05 10:39
你好！可要求支付加班费，经济补偿金按照一年一个月的工资标准支付。建议尽快委托律师办理。具体可以电话咨询本律师，为您做详细解答。
5 乔春长律师 2013-09-05 11:28
加班费，经济补偿
6 冉兵律师 2013-09-05 11:34
可以要求单位支付经济不成、加班费。