遇到此劳动争议问题，该怎么做，请帮忙分析并回复谢谢！ 因公司单方强制解除劳动合同，本人申请劳动仲裁，请求支付加班费和补偿金，得到仲裁支持，但仲裁判决公司应给我赔偿金的，所以申请时按补偿金算的结果损失了一半多赔偿费，因仲裁结果基本支持了我的请求，想象能尽快完事也就算了没再起诉，但随后公司又到法院起诉了，前天庭审时法官告诉我说会维持仲裁原判，目前等待中，但公司现在明显是在拖时间，我担心他在起诉，而且应该都知道当时只申请了补偿金本来都没多少，现在都已经拖了近五个月了，心力交瘁啊劳心伤财啊，期间因公司当时给的是除名处分，所以找工作大公司都不录用啊，一直待业中，现在好后悔当时没申请赔偿金及其它请求，现在法院说仲裁没提出的法院不在受理，现在想追回赔偿金/公司之前还有太多的义务加班赔偿费/误工及精神损失费等其它费用，还可以吗，具体该怎么做，请专业律师给予解答，非常感谢！如果有把握的律师可联系我，目前考虑请律师中！
向通常讲的另案重新仲裁等程序是否适合我目前的状况，上面所提到的那些请求合理啊，帮忙分析下，尽量详细点，不付责任的律师就不用回复了！

可以申请仲裁的

申请劳动仲裁，精神损失费，就不要考虑了。

只能积极应诉。

可以考虑重新申请仲裁。

你想要增加这些请求的话必须重新申请仲裁，不能在法院阶段增加。

可以申请重新仲裁要求公司赔偿

我觉得重新申请仲裁不一定受理，因为民法有个一事不再理原则。公司起诉到法院是公司的权利，你只能应诉。

当时就应该找律师的  现在已经没办法补救了

专业律师怎么可以说出不负责任及不专业的话！！同样的诉请怎么可以多次申请仲裁？？何况现在尚在一审阶段，除非有新的诉求，才可以申请。