单位强行调员工去外地工作合法吗？
单位强行调员工去外地工作合法吗？ 我们单位准备把原来四个大班划成五个大班，然后抽签抽出一个大班去陕西（我们集团公司下属的一个新单位）去工作，大部分人都是本地人，上有老下有小的多数不愿意去外地，单位通知不按时报到的除名，请问我们单位的这种做法合法吗？劳动法有这方面的规定吗？恳请法律专家给予解答一下！谢谢！
2013-08-22 11:04 山东秀山（山东－枣庄） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2013-08-22 16:23
按照原劳动合同的约定，如无特别约定，单位不可以擅自调岗。