辞职是否什么风险？
辞职是否什么风险？ 进场时公司要签订敬业限制，里面写的如果个人原因解除或终止劳动合同的，乙方在承担竞业限制的同时无权要求补偿。
离职后公司如果没给补助竞业限制还有效么？
进公司的时候签的劳动合同时工资栏空的，发工资的时候只给发了一部分，另一部分要求领现金，离职是否有什么风险？
离职后公司如果没给补助竞业限制还有效么？
进公司的时候签的劳动合同时工资栏空的，发工资的时候只给发了一部分，另一部分要求领现金，离职是否有什么风险？
2013-08-12 16:06 zixun7……（山东－威海） 已有 3 位律师回答
1 刘青芳律师 电话：13938628340 2013年08月12日 16时30分
你好，不支付经济补偿金则竟业限制协议无效。
2 常相坤律师 电话：18766118539 2013-08-12 19:26
你好，协议违法，无效。
3 110网律师 2013-08-13 13:32
该约定是无效的，公司必须支付补偿。