公司想解雇我不愿意支付赔偿，人事威胁我要连开两张书面警告来解雇我。怎么办？
公司想解雇我不愿意支付赔偿，人事威胁我要连开两张书面警告来解雇我。怎么办？ 我公司是北京一家美资企业，我在深圳分公司工作。因为深圳公司的业绩不好，所以计划取缔我这个职位。北京的主管和我关系也很差，所以要直接解雇我。前几天打电话来通知我，并要跟我协商赔偿金。我已经工作了两年半，要求2.5+1的赔偿金。人事不同意认为我要的太多了只给我一个月工资。威胁我说我已经签过员工手册了，要随便找点借口连开两张书面警告单将我解雇，让我一分钱都拿不到。请问我该怎么办？
2013-08-05 14:08 a9he（广东－深圳） 已有 10 位律师回答
1 陈宇律师 电话：13774573086 2013-08-05 15:04
你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
2 110网律师 2013-08-05 14:19
再谈一次录音，然后尽量多收集证据，不同意协商解除合同，让公司解雇你，多录音。之后申请劳动仲裁。
3 110网律师 2013-08-05 14:19
不用害怕，让其直接出具书面解雇通知书，赔偿金应为2.5乘以 2
4 110网律师 2013-08-05 14:24
可以申请劳动仲裁
5 吴君瑜律师 2013-08-05 14:30
继续上班。
6 付成刚律师 2013-08-05 14:33
用人单位单方解除的，要赔偿5个月的工资，如果没有提前一个月通知，再加一个月。
7 110网律师 2013-08-05 14:36
去当地劳动部门申请仲裁。
8 江珍来律师 2013-08-05 14:38
单位违法解雇你的话，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。与单位协商无果的情况下及时申请劳动仲裁维权！注意一点，收集什么证据、如何收集证据是极其关键的！
9 110网律师 2013-08-05 15:47
向劳动局投诉
10 秦步基律师 2013-08-05 16:57
可以固定证据，你可以要求公司依法给予补偿，不接受变相逼辞。