本人于7-26号,下班员工活动聚会喝酒过多,回家上楼不甚摔伤,骨折 如果请病假,病假工资怎么算的,本人底薪3000+800高效能(单位合同这样写的)补贴. 一天病假工资是多少?

请求认定为工伤吧，这个有机会的。

、患病六个月以内的（疾病休假工资）： 
　　 ①连续工龄不满二年者，病假工资为计算基数的60％； 
 　　②连续工龄满两年不满四年者，病假工资为计算基数的70％； 
 　　③连续工龄满四年不满六年者，病假工资为计算基数的80％； 
 　　④连续工龄满六年不满八年者，病假工资为计算基数的90％； 
 　　⑤连续工龄满八年及八年以上者，病假工资为计算基数的100%。 
 　　2、患病六个月以上（疾病救济费）： 
 　　①连续工龄不满一年者，疾病救济费为计算基数的40％； 
 　　②连续工龄满一年不满三年者，疾病救济费计算基数的50％； 
 　　③连续工龄满三年及三年以上者，疾病救济费计算基数的60％。