火灾事故如何确定责任 我公司2012年11月发生火灾，火灾事故认定书内容如下：过火面积30平方米，直接经济损失17万，无人员伤亡。
在事故发生前，工厂已经营2年，但消法验收一直未作，且在2012年一年中先后发生3次火灾。
我是从2012年10月负责安全工作，在11月份发生火灾，我要承担什么责任，这类责任如何认定，公司有法人和总经理。
因本人要离职，公司拒付加班工资、不签劳动合同等劳动争议，公司拿此火灾案件要挟本人。我该如何处理？

这要由消防部门认定过错的

由消防部门认定过错的

你好，你可以向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有疑问，可致电联系。

火灾原因由消防部门认定，但与劳动争议无关。

你可以申请劳动仲裁维护你的合法权益。

公司拒付加班工资、不签劳动合同等劳动争议，可提起劳动争议仲裁。

你可以依法申请劳动仲裁维护自己的权利，加班工资必须支付，同时你可以主张双倍的工资！