工伤死亡赔偿 工友.28岁.未婚.家庭;父母.一弟(已婚),才来工地一个星期.干活时从八米高摔下.送医院抢救死亡,现在老板想私了.想知道这样情况一般申请劳动仲裁能赔偿多少.私了最高能赔多少.最低能赔多少.老板说私了可以多给点

申请工亡认定

申请工亡认定

你如果选择工伤，工亡赔偿金四十多万，还有丧葬费等其他费用，看父母的年龄。

建议律师介入。赔偿金额在80万到100万之间。

应当赔偿几十万，最好委托律师代理。

死亡赔偿金的赔偿标准及年限与残疾赔偿金是一样的。标准是受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者是农村居民人均纯收入，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁，赔偿的期限减少一年，七十五周岁以上的，按照五年计算。

工亡赔偿是有计算标准的，不是最高多少最低多少。
建议请律师介入，既帮忙计算，又能和负责人协商。

你好，属于工伤，工伤死亡赔偿项目包括：（1）丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（2）供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资；（3）一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，按照全国2012年的标准，仅这一项就有500000元。

你好，建议委托律师办理，工伤死亡赔偿项目包括：（1）丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（2）供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资；（3）一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，按照全国2012年的标准，仅这一项就有500000元。