老板按我自动离职不给工资违法吗? 我于4月15号入职一家公司,没签合同,不需档案,只是打卡上班。干了一个月后,由于去学校答辩请假走了,回来时候我和老板说辞职,但是需要在干一个月,而我不想多干一个月,想拿了工资就走了。老板不给工资,说不提前一个月就按自动离职处理。而且一点工资也不给了。我想问这种情况我怎么办?老板的做法对吗?
2013-06-23 20:21 hp5624……(河北-保定) 已有 4 位律师回答
1 刘同发律师 电话:13663310543 2013年06月23日 21时08分
你好 违法 向劳动监察大队投诉解决
2 谭海波律师 电话:13929419720 2013-06-23 20:27
不合理的,可以主张工资
3 王林律师 电话:13463270151 2013-06-23 21:41
你好,向劳动部门投诉货申请劳动仲裁解决
4 孙新律师 2013-06-23 23:16
违法,协商不成可以通过法律途径维权。