劳动纠纷 您好，若是百货公司收取押金，并要求员工在离职啲时候必须由所在柜台的公司盖章，但是我押金离职一周，和公司对了盘点表和账目了，完全没有问题。现在我们柜台仅仅因为我们遗失了一张电卡，便把责任算在我这个店长身上，本来答应得好好啲给我盖章，结果在两天之后莫名反悔，我不给我盖章，也不接我电话。
而百货公司有一条规定，员工在离职一周内需办理退职手续，否则从押金中扣50，如此累计。
至今我们公司仍不接我电话，也不给我回复，连什么时候发我最后一个月啲工资也没有说，百货公司又不退押金。
我该怎么办呢？

你可以提起劳动仲裁，也可以请律师代为调解，维护你的合法权利。可来电详细咨询
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百货公司的做法违反了劳动合同法的规定，建议你提起劳动仲裁