我在厂里上班，厂里不让带烟，厂里安全部门不经过我同意就私自打开我衣柜，
我在厂里上班，厂里不让带烟，厂里安全部门不经过我同意就私自打开我衣柜， 我在厂里上班，厂里不让带烟，厂里安全部门不经过我同意就私自打开我衣柜，衣柜有密码锁，厂里安全部门说他们有钥匙不需要经过本人同意可以打开，还翻我钱包拍我身份证照片发群里，领导群我没有，他们拍照群里面删除以后怎么办？是厂里领导工作群，报警警察也说构不成侵权，我合同是劳务派遣合同，合同有写劝退罚1000，现在工作没了，劳务还罚我1000，我该怎么办，谢谢！
2025-05-19 20:11 ask2505191Jr（天津） 已有 位律师回答
1 吴亮律师 电话：15555555523 2025-05-19 20:16
厂里私开衣柜、拍身份证发群不妥。虽警察说不构成侵权，但可向劳动监察部门投诉劳务罚款。若协商无果，可申请劳动仲裁，要求返还罚款、恢复工作或补偿损失。
2 朱建宇律师 电话：15806729911 2025-05-19 23:49
可以要求发工资
3 毕丽荣律师 电话：13049633889 2025-05-20 09:32
可以直接按照仲裁来维权的，并且提交工资关系证明的
4 李保忠律师 电话：13840508677 2025-05-20 09:38
厂方擅自开柜检查的行为涉嫌侵犯隐私权。即便合同约定检查权，也需遵循合理限度。建议：1.收集证据（聊天记录、照片等）；2.向劳动监察部门投诉违法罚款；3.申请劳动仲裁主张违法解除赔偿；4.可向法院提起隐私权诉讼。劳务派遣公司罚款无法律依据，可
5 徐荣康律师 电话：15021871079 2025-05-20 15:12
这是可以提出的
6 齐晓玲律师 电话：15620384303 2025-05-21 11:04
1.向劳动监察部门投诉违法罚款；2.申请劳动仲裁主张违法解除赔偿；3.可向法院提起隐私权诉讼。
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6个回复在厂里上班，不让带烟，领导不经过本人同意，私自打开衣柜，衣柜有密码不知道怎么打开的
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4个回复未经过本人同意和告知本人 私自在本人衣柜拿东西 这种行为算犯
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13个回复厂里要调我去另外一个部门，我不同意，厂里想炒我又不想赔钱，贴公不让我加班
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