律师您好，我是19年10月入职现在下单位，入职期间老板一直没有提过签劳-开心法人

问

律师您好，我是19年10月入职现在下单位，入职期间老板一直没有提过签劳

律师您好，我是19年10月入职现在下单位，入职期间老板一直没有提过签劳律师您好，我是19年10月入职现在下单位，入职期间老板一直没有提过签劳动合同，也没有上保险，我在中途问过两次（口头询问，无证据）无果，后来在21年年初时老板主动与我签订劳动合同，但是只签了一份老板拿走了，没有给我，我现在不还在单位工作，想问一下在职期间可以劳动仲裁吗？如果可以的话具体需要什么材料

2025-05-04 13:28 ask2505041Gy（四川－成都）已有 6 位律师回答

1 刘中良律师电话：13798385584 2025-05-04 15:34

可以申请劳动仲裁处理的

2 王远洋法律工作者律师电话：19947890069 2025-05-04 15:53

你好！劳动仲裁申请书‌：写明申请人与被申请人的基本信息、仲裁请求、事实和理由、证据和证据来源、证人姓名和住所等‌。
‌身份证复印件‌：申请人和被申请人的身份证复印件‌。
‌证据材料‌：如劳动合同、工资流水、考勤记录、聊天记录等‌。
‌公司工商信息‌：通过国家企业信用信息公示系统查询并打印公司信息‌。
‌送达地址确认书‌：确认申请人能够收到仲裁文书的地址‌

3 毕丽荣律师电话：13049633889 2025-05-04 17:43

可以直接向劳动监察局举报的

4 朱建宇律师电话：15806729911 2025-05-05 01:16

可以申请劳动仲裁，点我头像加我联系我，帮你申请立案，我之前处理了很多

5 徐荣康律师电话：15021871079 2025-05-05 13:07

看具体证据分析

6 吴亮律师电话：15555555523 2025-05-10 14:18

在职期间可申请劳动仲裁。需准备证明劳动关系材料，如工资流水、工作证、考勤记录等，还可收集同事证言等。建议先与老板协商，不成再仲裁维权。