您好,律师。想咨询一下劳务方面问题。我7月13号入某铸造厂,一直到现在 您好,律师。想咨询一下劳务方面问题。我7月13号入某铸造厂,一直到现在公司也没进行合同签订,更是压了两个月工资。因为自己不懂法,也不知道该怎么维权,望您能帮忙解答。谢谢您。
2025-02-14 13:52 ask250214Bs(四川-德阳) 已有 8 位律师回答
1 吴亮律师 电话:15555555523 2025-02-14 13:53
没签合同可要求双倍工资,工资被压可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。要收集好工作相关证据,比如考勤记录、工作成果等,尽快去维权。
2 徐荣康律师 电话:15021871079 2025-02-14 14:03
这是可以劳动仲裁的
3 王远洋法律工作者律师 电话:19947890069 2025-02-14 14:16
你好!要看具体案情。
4 毕丽荣律师 电话:13049633889 2025-02-14 14:19
根据《劳动合同法》,用人单位应在用工之日起一个月内签订书面劳动合同。未签订合同,您有权要求双倍工资。工资应每月支付,拖欠工资可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。建议收集工资单、考勤记录等证据。
5 朱建宇律师 电话:15806729911 2025-02-14 15:46
可以要求发工资, 点我头像加我联系我, 帮你处理, 解决问题
6 吴丁亚律师 电话:13552751245 2025-02-14 20:01
你好,未签订劳动可要求支付双倍工资,建议申请劳动仲裁维权。
7 昌仕红律师 2025-02-14 14:04
收集证据(招聘入职信息、工牌、考勤记录等证据),如是劳动关系可申请劳动仲裁,如是劳务关系可提起诉讼
8 喻远军律师 2025-02-15 08:40
可以向劳动保障部门进行投诉和申请仲裁
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