在工作期间已按月发放竟业津贴,被辞退后赔偿金还能要竟业补贴吗
在工作期间已按月发放竟业津贴,被辞退后赔偿金还能要竟业补贴吗 在工作期间已按月发放竟业津贴,被辞退后赔偿金还能要竟业补贴吗
2025-01-07 00:39 ask250107oS（北京－昌平区） 已有 11 位律师回答
1 刘同发律师 电话：13663310543 2025-01-07 01:05
你好，可以
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2025-01-07 06:33
若在劳动合同或补充协议中明确约定了竞业限制义务及相应补偿，您在被辞退后仍需履行竞业限制义务，并有权继续要求竞业补偿金。若无明确约定或未签署竞业限制协议，则无权要求竞业补偿金。具体情况需根据合同条款及实际履行情况判断。
3 刘中良律师 电话：13798385584 2025-01-07 08:16
看合同是具体如何约定的了
4 徐荣康律师 电话：15021871079 2025-01-07 08:26
看具体合同约定
5 王景林律师 电话：13042158889 2025-01-07 08:35
如果要求继续履行竞业限制的话，需要支付竞业补贴。
6 牛彩红律师 电话：18600964532 2025-01-07 10:08
按照合同约定协商解决
7 吴亮律师 电话：15555555523 2025-01-07 10:42
如果工作期间已按月发放竞业津贴，被辞退后一般不能再要竞业补贴。但具体还需看双方约定和实际情况，可结合相关证据判断是否合理，如有争议可通过法律途径解决。
8 朱建宇律师 电话：15806729911 2025-01-07 10:43
可以要求赔偿的
9 李保忠律师 电话：13840508677 2025-01-07 13:03
在工作期间，如果雇主已经按月发放了竞业津贴，被辞退后是否还能主张竟业补贴，这主要取决于具体的劳动合同条款以及实际履行情况。
10 刘哲律师 电话：18841687472 2025-01-07 15:36
合同约定协商
11 吴丁亚律师 电话：13552751245 2025-01-07 16:34
你好，若继续履行竞业限制，需要支付竞业补贴。
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