员工下班回家途中个人违反交通规则造成人身伤害，摩托车撞到另一台小车，但
员工下班回家途中个人违反交通规则造成人身伤害，摩托车撞到另一台小车，但 员工下班回家途中个人违反交通规则造成人身伤害，摩托车撞到另一台小车，但小车逃逸，这种情况员工的公司需要负担什么，社保有依足购买，发生期间有进行慰问并有慰问金。如果员工出院在家疗养工资应该怎么算。
2024-12-13 22:29 ask2412132i（黑龙江－大兴安岭） 已有 7 位律师回答
1 吴亮律师 电话：15555555523 2024-12-13 22:31
员工在下班途中因违反交通规则发生交通事故，若被认定为工伤，公司需按《工伤保险条例》支付停工留薪期间的工资福利。若社保已足额购买，员工可从工伤保险基金获得医疗费用等补偿。员工出院后在家疗养期间，工资计算依据工作年限，按60%-100%的比例支付。
2 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2024-12-13 22:39
你好！要看具体案情。
3 李晓航律师 电话：18646088498 2024-12-14 02:14
你好，可以按照病假处理。
4 王皓律师 电话：18104515837 2024-12-14 09:09
你好，非主要责任属于工伤。
5 郭亚敏律师 电话：13121862997 2024-12-14 09:30
你好！收集证据报警处理。
6 徐荣康律师 电话：15021871079 2024-12-14 09:49
需要起诉解决的
7 毕丽荣律师 电话：13049633889 2024-12-14 22:29
可以直接按照仲裁来维权的
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