律师你好，6月底到现在工厂没有接到任何订单，一直处于关厂状态没有开工，-开心法人

问

律师你好，6月底到现在工厂没有接到任何订单，一直处于关厂状态没有开工，

律师你好，6月底到现在工厂没有接到任何订单，一直处于关厂状态没有开工，律师你好，6月底到现在工厂没有接到任何订单，一直处于关厂状态没有开工，员工是以招聘临时工进来的，但签了正式的合同，请问下员工7月份的工资我们是否要出？如果劝退他们离职是否要额外补偿，如果要补偿需补多少？这段时间能否当停薪留职处理的？谢谢

2024-11-25 06:15 ask2411251GS（上海－普陀区）已有 9 位律师回答

1 党鹏律师电话：18629082664 2024-11-25 08:51

需要支付工资，双方协商一致解除劳动合同

2 徐荣康律师电话：15021871079 2024-11-25 09:12

可以劳动仲裁的

3 王景林律师电话：13042158889 2024-11-25 09:18

需要支付工资，并且需要支付经济补偿，但双方可以协商解决。

4 刘哲律师电话：18841687472 2024-11-25 09:47

可仲裁

5 唐政律师电话：13917690418 2024-11-25 10:40

看你们的合同约定的

6 朱建宇律师电话：15806729911 2024-11-25 10:46

可以要求赔偿，满一年赔偿一个月工资，联系我，详细解答

7 毕丽荣律师电话：13049633889 2024-11-25 13:50

可以直接按照仲裁来维权的

8 吴亮律师电话：15555555523 2024-11-25 18:26

您好，根据中国法律规定：

1. 工资支付：即便工厂未开工，只要劳动关系存续，7月份工资仍需支付。
2. 劝退离职补偿：需支付经济补偿，标准为每满一年支付一个月工资，不满一年按一年计算。
3. 停薪留职：需双方协商一致，且需支付生活费，不低于当地最低工资标准的70%。

9 代雨庭律师 2024-11-25 09:52

员工7月份的工资是要支付的，经济补偿金按照工龄计算，具体可来电详细法律咨询。