您好，我想问一下，就是如果在工作中自己没有犯任何错误，每天都能保证完成任务-开心法人

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您好，我想问一下，就是如果在工作中自己没有犯任何错误，每天都能保证完成任务

您好，我想问一下，就是如果在工作中自己没有犯任何错误，每天都能保证完成任务您好，我想问一下，就是如果在工作中自己没有犯任何错误，每天都能保证完成任务，但是领导还是看不惯自己，要把自己开除，或者直接通知说今晚不给加班了，就算你来加班也不给自己加班费，这时我应该怎么办呢？

2024-11-24 10:29 wei230831ews（江苏－南京）已有 8 位律师回答

1 毕丽荣律师电话：13049633889 2024-11-24 10:30

可以直接按照仲裁来维权的

2 李波律师电话：13407870203 2024-11-24 10:31

你好，可以要求停止侵害恢复原状赔偿损失赔礼道歉。

3 徐荣康律师电话：15021871079 2024-11-24 10:35

这是可以劳动仲裁的

4 李保忠律师电话：13840508677 2024-11-24 11:07

可以仲裁解决，主张加班费

5 陈宇律师电话：13774573086 2024-11-24 11:23

如果您在工作中没有犯错且完成任务，领导却无故开除您或拒绝加班，您可以采取以下步骤：首先，收集相关证据，如工作记录、邮件沟通等。其次，与领导沟通，了解其决定的原因。如果问题无法解决，可以向人力资源部门反映。若情况严重，考虑向劳动监察部门投诉或寻求法律途径维护自身权益。

6 朱正洪律师电话：18705173692 2024-11-24 11:59

收集好公司违法开除是证据维权

7 吴亮律师电话：15555555523 2024-11-24 12:39

如果领导无故开除或不支付加班费，可以向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁，要求赔偿。

8 刘永超律师电话：17622816290 2024-11-26 12:38

您好，收集证据，建议先与对方进行协商，协商不成的，可以申请劳动仲裁

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