暑假工17岁，在后厨配菜，给老板辞职，老板说没干满三个月，十五天的工资
暑假工17岁，在后厨配菜，给老板辞职，老板说没干满三个月，十五天的工资 暑假工17岁，在后厨配菜，给老板辞职，老板说没干满三个月，十五天的工资不发。 去劳动仲裁有用吗？
2024-11-03 21:43 ask241103mh（广东－河源） 已有 8 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2024-11-03 21:50
你好！可以投诉，有用。
2 朱建宇律师 电话：15806729911 2024-11-03 23:29
可以要求发工资的的
3 徐荣康律师 电话：15021871079 2024-11-04 08:30
可以劳动仲裁的
4 毕丽荣律师 电话：13049633889 2024-11-04 08:39
可以直接按照仲裁来要求支付工资的
5 于洋律师 电话：18924242307 2024-11-04 16:05
可以投诉，有用。的
6 年遇春律师 电话：13723729928 2024-11-06 17:46
你可向当地劳动局劳动监察大队投诉维权。
7 尹子娟律师 电话：17817458734 2024-11-07 07:53
对方不发工资违法，可以申请仲裁
8 李开宏律师 2024-11-04 06:18
可以投诉，有用的
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0个回复老板规定做满一年才能辞职，辞职要提前三个月说，还压一千块钱工资
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9个回复我提前十五天辞职，但是老板说年前辞职不批，我有十五天工资压在
8个回复你好，10月17号辞职，国庆节放了五天假，加班一天，辞职时老板说不会扣工资
7个回复我是7月9号辞职的，总共就上了五天班，老板说八月15发工资，现在又说下个月再发
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8个回复暑假工20天，老板压十天工资不发，我要辞职，她不给我那几天的工资
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